Parlamentario del PS, que votó a favor la idea de legislar junto a las senadoras Carolina Goic (DC) y Adriana Muñoz (PPD), defendió la huelga sin reemplazo y la titularidad sindical.
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El presidente de la comisión de Trabajo del Senado, Juan Pablo Letelier, informó que el proyecto de reforma laboral, aprobado hoy en general, se podría votar en Sala el 18 de agosto próximo, tras lo cual esperan tener despachada la iniciativa a fines de septiembre, antes que ingrese el proyecto de ley de Presupuestos 2016.
"Vamos a garantizar que el espíritu para lo cual se envió -para achicar la desigualdad- salga fortalecido. Es fundamental entender que la modernización de las relaciones laborales pasa por que exista la huelga efectiva en nuestro país, sin reemplazo; y que exista titularidad sindical y a través de ese mecanismo se estimule el mayor diálogo al interior de las empresas, que hoy es muy precario", enfatizó Letelier.
"Esa es una de las conclusiones que sacamos de todas las audiencias que tuvimos, que hay dos mundos: el de los empresarios y el de los trabajadores, con visiones contrapuestas y se requiere una dinámica más colaborativa y esperamos que con este proyecto se logre", añadió el senador socialista.
Para el parlamentario, es fundamental que "se entienda que la reforma laboral no es el instrumento para crear empleo, como algunos han querido insinuar. El Código del Trabajo es para regular las relaciones y los derechos de los trabajadores. Además, algunas cifras han sido una tremenda irresponsabilidad para descalificarlos".
Con respecto a los perfeccionamientos que se podrán trabajar una vez que sea aprobado por la Sala, están el abordar la situación particular de la micro y pequeña empresa.
"Hay espacio para crear una mirada especial para las empresas de menos de 20 trabajadores. También es importante precisar lo que son los servicios esenciales, para evitar generar problemas sanitarios, de salud, por ejemplo", agregó el parlamentario.
Por su parte, la senadora DC Carolina Goic lamentó que "la derecha no haya estado dispuesta ni siquiera a votar la idea de legislar. Estamos hablando de un proyecto que busca fortalecer el diálogo social al interior de la empresa, fortalecer la capacidad que tiene los trabajadores para sentarse a negociar, de eso se trata".
Asimismo, reiteró la necesidad de avanzar a la titularidad del sindicato y que la huelga sea un derecho efectivo, entre otros.
En tanto, la senadora PPD Adriana Muñoz adelantó que se continuará debatiendo en temas como los pactos de adaptabilidad, que están instalados en la negociación colectiva; la titularidad sindical y la huelga, entre otras materias que se vendrán en la discusión en particular.
"Para mí, lo más importante es resguardar los principios que planteó la Presidenta (...). Aquí hay que resguardar el que se rompa el plan laboral que existe del año 1979 y terminar con el paradigma cultural del economicismo que se pone por sobre los derechos fundamentales de los trabajadores, como son el tener mejores sueldos y mejores relaciones laborales", precisó.
Pn/ci
AGENCIA UNO
