Click acá para ir directamente al contenido
PURANOTICIA TV ×
PURANOTICIA TV EN VIVO
Contratistas: “Negociación sin condiciones o se radicalizará más el conflicto"

Contratistas: “Negociación sin condiciones o se radicalizará más el conflicto"

  • Compartir en Whatsapp
  • Compartir en LinkedIn

Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) insistió en que Codelco debe negociar sin condiciones el denominado Acuerdo-Marco 2015. Movilizaciones se mantienen en la totalidad de la divisiones cupríferas, a lo largo del país.

Contratistas: “Negociación sin condiciones o se radicalizará más el conflicto"
Martes 4 de agosto de 2015 15:26
  • Compartir en Whatsapp
  • Compartir en LinkedIn

visitas

Los trabajadores contratistas y subcontratistas, organizados en la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), advirtieron que si Codelco no accede negociar sin condiciones el denominado AcuerdoMarco 2015, será la única responsable de la radicalización del conflicto que ya se exitende por 16 días.

Mediante un comunicado, la CTC entregó un balance de la movilización y aseguró que la disposición de los trabajadores sigue siendo exigir a la cuprífera estatal que se allane a negociar.

"El Acuerdo Marco 2015 se defenderá hasta las últimas consecuencias y la Clase Trabajadora no permitirá que se expropien los beneficios conquistados con lucha y ratificados en el instrumento colectivo", afirmaron.

"Los trabajadores continuarán exigiendo a Codelco una mesa de negociación sin condiciones, de lo contrario, sólo se radicalizará aún más el conflicto laboral en el país", advirtieron.

De acuerdo al balance entregado por la CTC, en Rancagua, los trabajadores iniciaron desde temprano movilizaciones y paralizaciones en la "carretera del ácido" y en "carretera del cobre", mientras que Los Andes y en la División Ventanas, los contratistas continúan paralizados y en asambleas permanentes.

En El Salvador, en el norte del país, la división continúa tomada por los trabajadores y completamente paralizada.

Pn/ci
ATON CHILE 

Cargar comentarios