Tras las votaciones, se confirmó el derecho de los niños este cuidado, el copago del servicio, la gradualidad con la que distintos tipos de trabajadores podrán acceder al beneficio y la creación del fondo respectivo. No obstante, la parte del financiamiento que se hacía con cargo al seguro de cesantía, no alcanzó los votos necesarios para su aprobación.
En condiciones de cumplir su segundo trámite quedó el proyecto que equipara el derecho de sala cuna para las trabajadoras, los trabajadores y los independientes, y crea un fondo solidario para tal efecto.
Las y los senadores revisaron diversas enmiendas introducidas por las comisiones de Educación y Hacienda. Tras las votaciones, se confirmó el derecho de los niños y niñas a este cuidado, el copago del servicio, la gradualidad con la que distintos tipos de trabajadores podrán acceder al beneficio y la creación del fondo respectivo.
No obstante, la parte del financiamiento que se hacía con cargo al seguro de cesantía, no alcanzó los votos necesarios para su aprobación.
Las ideas matrices de la iniciativa eliminan la exigencia actual de que las empresas deban contar con 20 o más mujeres contratadas para garantizar el derecho a sala cuna, extiende el derecho de sala cuna a trabajadoras, trabajadores dependientes e independientes, y crea un fondo común para financiar el sistema.
Tal como en la sesión del miércoles pasado, quedaron en evidencia diferencias sustanciales respecto del sistema que se establece. Gran parte del debate se centró en el concepto ‘universal’ de la propuesta. Mientras un sector hizo ver como el texto genera distintas discriminaciones, el otro aseguró que el proyecto mejora los actuales parámetros.
Sobre el financiamiento del beneficio, la oposición enfatizó el peligro del copago explicando que “ahora el cargo lo tendrá el trabajador, puesto que cuando el fondo sea insuficiente para costear el arancel del servicio, se generará una diferencia que deberá cancelar el trabajador”.
Por su parte, el Ejecutivo explicó que “se establecerán montos de acuerdo al diseño del sistema y siempre se respetará la libertad de elección de los padres”.
En cuanto a la gradualidad, tras las votaciones, un grupo de senadoras criticó que las trabajadoras de casa particular puedan acceder a sala cuna desde el segundo año de la ley, por lo que se le solicitó al Ejecutivo revisar aquello en el siguiente trámite. La situación de los trabajadores del sector público también se hizo presente.
Otro tema que generó intercambio de opiniones con el Gobierno fue la habilitación de sala cunas ‘sin reconocimiento oficial’.
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